POKERFACE ODER OPENFACE
Manchmal muss man weniger von sich zeigen, um sich nicht in die Karten schauen zu lassen. Und ein anderes Mal muss man Nähe und Empathie ausdrücken, um beim Gegenüber nachhaltiges Vertrauen aufzubauen. Zu viel Pokerface kann Misstrauen auslösen, zu viel Openface kann Sie schwächen und die im Beruf notwendige Distanz verlieren lassen. Ziel des Trainings ist, ausgehend von Ihrem bevorzugten Verhalten, den Grad von Offenheit und Verschlossenheit selbst bestimmen zu können. Sie erlernen effiziente Verhandlungsmethoden, damit Sie jeden Tag mehr von dem bekommen, was Sie wollen.
Das Training richtet sich an Menschen
- die sich besser durchsetzen und mehr erreichen wollen: Weibliche und männliche Führungskräfte, Experten, Freiberufler, Künstler, Personen in Vertrieb und Verkauf …
- die sich anderen Menschen unterlegen fühlen und die mit ihren Strategien nichts entgegensetzen können
- die unter Machtspielen leiden und oft persönliche Verletzungen einstecken
Situationen, in denen Sie ein Pokerface oder Openface brauchen
- bei Verhandlungen um Geld oder Ressourcen
- bei Rangordnungskämpfen und Einschüchterung durch Statusverhalten
- bei Konkurrenz, Rivalitäten und Intrigen
- bei Machtspielen und Grenzüberschreitungen
Wie
- Inszenieren Sie gemeinsam mit einer erfahrenen Regisseurin Ihren Erfolg
- Trainieren Sie mit einem Profischauspieler als Sparringspartner Ihr Verhalten in schwierigen Situationen
- Lernen Sie hierarchische oder emotionale Machtverhältnisse schneller einschätzen
- Üben Sie nonverbale Abwehrreaktionen bei Übergriffen
- Verraten Sie nicht Ihre Gefühle und Absichten durch unbewusste Mimik und Gestik
- Entwickeln Sie Statusbewusstsein und erzeugen Sie die gewünschte Wirkung
- Dann fühlen Sie sich auch bei schwierigen Gegnern sicher und punkten in Verhandlungen
Das nehmen Sie mit
- Sie setzen Ihre Körpersprache bewusst ein, um die eigene Positionierung zu stärken
- Sie verwandeln unkontrollierte Emotionalität in gezielte Aktivität, um Kräfte zu sparen
- Sie wehren Überraschungsangriffe und Dominanzgesten elegant ab, um die Führung zu übernehmen
- Sie nutzen Statussymbole und Insignien der Macht, um die gewünschte Wirkung zu erzielen
- Sie kontrollieren Mimik und Gestik, um Ihre Ziele zu erreichen